Zonal

17 de mayo de 2024

COMUNICADO

Mar del Plata: El Sindicato de Municipales iniciará “un plan de lucha a matar o morir”

Tras conocerse la determinación del intendente Guillermo Montenegro de aumentar 10% los salarios por decreto.

Tras conocerse la determinación del intendente Guillermo Montenegro de aumentar 10% los salarios por decreto.

Por: Redacción
@ciudadanoweb

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El Sindicato de Trabajadores Municipales de Mar del Plata (STM), anunció que el lunes iniciará “un plan de lucha a matar o morir”, tras la decisión del intendente Guillermo Montenegro de aumentar 10% los salarios por decreto.

“La paciencia se acabó”, lanzó el STM, que habló de “una semana plagada de mentiras” por parte del jefe comunal de general Pueyrredon.

“La paritaria municipal se salió de los carriles ordinarios”, mencionó, y contó que el 14 de mayo el intendente “ofreció una recomposición salarial del 30% y la reapertura de la paritaria en junio”, lo que “fue aceptado por el STM”, indicó el Diario La Capital de Mar del Plata.

Según esta versión. sólo quedaban ajustar las fechas de pago. “Pero posteriormente (el intendente) dilató las reuniones paritarias y regresó todo a fojas cero”, afirmó.

“Ante la necesidad imperiosa de meter plata en el bolsillo de los trabajadores, continuamos las gestiones para poder cerrar ese porcentaje y al otro día seguir discutiendo. Fuimos convocados el jueves 16 de mayo, en donde el intendente nuevamente faltó a la palabra, y nos comunicó que no había ni 30%, ni 20%, ni nada, y que iba a dar por decreto un 10%”, indicó.

En esa línea, explicó: “El trabajo de esta semana tenía como objetivo poder acordar ese 30% que tanto necesitamos los trabajadores municipales y luego seguir luchando por una recomposición que al menos empate la inflación. Pero el intendente faltó a la palabra y no le tomó el pelo a la conducción del STM, nos lo tomó a todos los trabajadores municipales”. Y se preguntó: “Si hace unos días tenía el 30% y sólo faltaba ajustar una cuestión financiera, ¿cómo es que ahora puede pagar nada más que el 10%?”.

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